Journée d'Immersion à la Spirale Dynamique
1 journée en présentiel, en format inter ou intra entreprise.
Découvrez la Spirale Dynamique et son regard sur les enjeux de transition actuels, ses applications en entreprise, et participez à un atelier futurs design : imaginons ensemble le monde en 2070 et les solutions pour changer de paradigme.

Programme de la journée d'immersion
- S’approprier les principes de la spirale dynamique de l’évolution
- Mettre en œuvre des actions pour dépasser les résistances aux changements
Introduction
- Le socle de compréhension de la spirale : La vision intégrale et les Holons
La spirale dynamique d’évolution
- Les codes (les motivations, les valeurs, l’état d’être, le contexte collectif…)
- Identifier des événements historiques, personnalités et découvertes scientifiques pour illustrer les codes
- L’analyse des organisations
Futur design
- La projection d’une organisation en 2070 (identifier le potentiel d’évolution et les résistances aux changements)
- Les mesures de transition à mettre en œuvre pour évoluer
- Utiliser la spirale dynamique d’évolution pour dépasser les résistances aux changement

Prochaines dates en inter-entreprise : bientôt disponible
Atelier en Inter-Entreprise au W’in Coworking ou à la Peniche Carpediem à Nantes
Vous pouvez commander une journée d’immersion partout en France, contactez-nous pour en savoir plus
Une journée d'immersion en images
Ce qu'en disent nos clients

Denis Musard
Directeur adjoint de la Direction Territoriale Ouest
« J’ai suivi la formation à la spirale dynamique de l’évolution mi-mars 2021. En poste de direction dans un établissement public de l’Etat chargé d’expertise dans l’aménagement des territoires et les transports, ce fut une découverte totale et déconcertante.
Loin des approches managériales classiques voire innovantes, l’initiation à la spirale m’a fait (re)visiter non seulement l’histoire de l’humanité mais aussi ses résonances avec notre vécu professionnel quotidien ainsi qu’en tant que personne dans son parcours unique.
Sa pertinence se dévoile telles les couches d’un oignon : elles se superposent, se croisent en autant de mécanismes individuels et collectifs qui éclairent sur les motivations des individus et de structures.
Mais aussi, leur combinaison parfois aléatoire et au gré des crises et événements nous fait plonger dans des couches profondes puis revenir en surface en élargissant notre compréhension de la complexité de la vie et des organisations.
Enfin, elle nous interroge sur une question fondamentale d’aujourd’hui, impérieuse au regard du changement climatique et de la menace sur la viabilité humaine sur la Terre : comment faire le saut quantique individuel et collectif entre la conscience de ces enjeux et le « faire ensemble » pour en relever les défis.
Il me tarde d’être initié à l’application de la spirale au monde des entreprises et organisations pour profiter pleinement de son potentiel. »

Patrice Landré
Responsable Développement Pôle Culture Scientifique et Technique
« La grande maîtrise de Sara des dynamiques de changement et sa grande culture générale du sujet des transitions humaines sont des atouts précieux pour comprendre les processus de changement. Très utile pour les réponses que cela apporte, et aussi pour les questions que cela soulève face au contexte inédit de l’urgence écologique planétaire. »
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